Con todo y la tormenta en un vaso de agua en el Sala Superior del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación, buena parte del proceso electoral de este año está por terminar: el primero de septiembre las autoridades políticas electas y ratificadas en los alcaldías y representaciones populares a los H. congreso locales y de la Unión – diputados federales -, iniciarán sus funciones el ¡ del inminente septiembre.
Faltando únicamente aquellos municipios y distritos – locales o federales -, en los cuales el Tribunal Electoral del Estado de Michoacán y/o las salas del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación determinaron la reposición- anulación del proceso realizado el 1° de julio pp. Y se iniciarán los trabajos para la realización de los nuevos comicios.
Todo lo anterior demuestra que las instituciones de la República están trabajando, que somos una sociedad de leyes y de instituciones y que tenemos suficiente madurez política electoral para definir nuestro destino en las urnas, en los tribunales y no en las calles.
Que habrá relevo, transición y /o alternancia en tiempo y forma, como lo marca nuestras leyes, nuestro Estado de derecho, nuestras Constituciones.
Y como el día para la renovación de las autoridades municipales está a la vuelta de la esquina, está siendo una sana costumbre, que ya está en nuestras leyes, la conformación del llamado equipo de transición, que tiene como responsabilidad recibir y valorar-evaluar que la entrega recepción sea en tiempo y forma, para facilitar la alternancia y que la administración no sufra menoscabo y siga trabajando al mismo ritmo o se incremente.
Mas está siendo errónea acción el nombrar a equipo de transición multitudinario, cuando no es necesario, ni indispensable; existe una visión y percepción equivocada de ese organismo y de su función.
Debe recibir la administración, debe revisarla y debe valorarla. Únicamente. Ya habrá equipo humano, personal y equipo administrativo-oficina para realizar cualquier otra función de análisis y evaluación.
Por tal motivo debe ser equipo técnico no una auditoría ni administrativa, ni financiera. Igualmente, tampoco vincula a un futuro puesto en la administración
La pregunta obligada, ¿para qué sirven los equipos de transición, si ni revisan, ni nada?
